ЭТО ВСЕ О ЛЮДЯХ
Наша миссия состоит в том, чтобы помочь людям жить полной жизнью. Поэтому все, что мы делаем, направлено на улучшение здоровья людей, находящихся под нашей опекой. Ставя людей в центр, система Carelon Behavioral Health построена на сильной структуре поддержки врачей, медсестер, адвокатов и наставников, которые удовлетворяют потребности участников в поведенческом, физическом и социальном здоровье.
Чтобы узнать больше о ваших льготах или найти поставщика, кликните сюда.
ЧЛЕНСКИЕ РЕСУРСЫ
- Разрешение CHIPA на выпуск информации
- Разрешение CHIPA на публикацию информации (ИСПАНСКИЙ)
- Форма запроса конфиденциальной связи (онлайн)
- Форма запроса конфиденциальной связи (для печати)
- Непрерывность ухода
- Критерии медицинской необходимости и ресурсы
- Права Участника на запрос конфиденциальных сообщений
- Права и обязанности участников
- Права и обязанности участников (ИСПАНСКИЙ)
СООБЩЕСТВО ПОДДЕРЖКИ
Вы живете в своем сообществе, и мы тоже. Используя ресурсы сообщества, мы можем предложить инновационные и эффективные методы лечения, которые улучшат качество вашей жизни и ваше здоровье.
УТВЕРДИТЕЛЬНОЕ ВЫСКАЗЫВАНИЕ
- Все решения UM и CM основываются только на уместности ухода и услуг и наличии покрытия. Критерии уровня обслуживания используются в качестве ориентира.
- Нет никаких финансовых стимулов для поощрения соблюдения целевых показателей использования и предотвращения недостаточного использования. Финансовые стимулы, основанные на количестве отрицательных решений или отказов в оплате, сделанных любым лицом, участвующим в принятии решений единой системы обмена сообщениями, запрещены.
- CHIPA не принимает решений относительно приема на работу, компенсации, увольнения, продвижения по службе или других подобных вопросов в отношении любого лица, исходя из вероятности того, что это лицо поддержит отказ в льготах.
- Запрещение финансовых стимулов не распространяется на финансовые стимулы, устанавливаемые между планами медицинского страхования и поставщиками планов медицинского страхования.
- Персонал управления использованием никоим образом не вознаграждает и не стимулирует, финансово или иным образом, практикующих врачей, специалистов по анализу использования, менеджеров по клинической помощи, консультантов врачей или других лиц, участвующих в проведении анализа использования / управления случаями, за выдачу отказов в покрытии или обслуживании или ненадлежащее ограничение или отвлечение помощи, включая персонал, который участвует в деятельности по заключению контрактов / управлению сетью, которая потенциально может повлиять на направление к конкретным поставщикам / услугам.
НАША МИССИЯ И ЦЕННОСТИ
Миссия: Мы помогаем людям жить своей жизнью в полной мере
Корпоративные ценности:
Мы говорим честно и действуем этично. Наш характер направляет нашу повседневную работу. Мы получаем доверие других, поступая правильно.
Мы верим в других и видим их потенциал. При правильной поддержке все люди могут достичь своих целей.
Мы создаем отличные команды, используя индивидуальные сильные стороны. Мы делимся друг с другом, сотрудничаем и сотрудничаем с другими во имя общих целей.
Мы понимаем, что наша работа тяжелая и иногда идет не так, как планировалось. Мы решаем эти задачи и постоянно стремимся улучшить себя и наши услуги.
Мы ученики, новаторы и оригинальные мыслители. Мы используем наш опыт, воображение и мудрость для достижения ощутимых положительных результатов.
Мы начинаем важные разговоры. Мы продвигаем диалог по важным вопросам и влияем на изменения к лучшему. Если не мы, то кто?